Vertrauenspersonen sind ein wichtiges Bindeglied zwischen Beschäftigten, IGBCE und Betriebsrat – und machen sich stark für gute Arbeit für alle Beschäftigten.
Unser Portrait stellt Susmit Banerjee vor, Vertrauensmann am Deutschland-Hauptsitz von Shell in Hamburg.
Video: © IG BCE
Was kann deine Vertrauensperson für dich tun?
Die wichtigste Aufgabe der Vertrauensleute ist Kommunikation. Sie informieren ihre Arbeitskollegen über neue Tarifverträge, Vereinbarungen oder neue berufliche relevante Gesetze. Und sie hören zu, nehmen Vorschläge, Fragen und Anliegen ihrer Kolleg*innen auf und geben sie an die geeignete Stelle weiter. Zum Beispiel an den Betriebsrat, dem sie beratend zur Seite stehen. Oftmals sind sie treibende Kräfte, wenn es gilt, Arbeitsbedingungen zu verbessern. Manche gute Betriebsvereinbarung wäre ohne das Engagement couragierter Vertrauensleute nicht denkbar.
Als Bindeglied zwischen den Mitgliedern im Betrieb und der Gewerkschaft organisieren Vertrauenspersonen außerdem Bildungsmaßnahmen, unterstützen die Tarifarbeit, informieren über gewerkschaftliche Aktivitäten, engagieren sich in Gremien ihres IGBCE-Bezirkes und nehmen ihre Entsende- und Vorschlagsrechte für wichtige IGBCE-Gremien wahr, etwa für Bezirks- und Landesbezirksdelegiertenkonferenzen sowie für Tarifkommissionen.
Unterstützung und Weiterbildung
Eine Vertrauensperson als Ansprechpartner*in im Betrieb braucht natürlich eine fundierte Qualifikation. Diese bekommt er*sie in den Seminaren der IGBCE, z.B. zum Thema Recht, Kommunikation oder in sozialpolitischen Fragen. Außerdem unterstützen wir unsere Vertrauensleute mit vielfältigen Materialien zu allen Themenbereichen.
Aktiv werden
Das Engagement als Vertrauensperson lohnt sich auch für dich: Du lernst Bereiche und Fragestellungen im Unternehmen kennen, mit denen du sonst vielleicht nichts zu tun hast. In den Seminaren erschließt du dir neue Inhalte, z.B. rechtliche Fragen. Und quasi nebenbei übst du dich im Organisieren, Präsentieren und Diskutieren – das sind Fähigkeiten, die man immer und überall gut gebrauchen kann.
Vertrauensleute werden alle vier Jahre neu gewählt, zuletzt 2020. Wenn du Interesse hast, dich in deinem Betrieb zu engagieren und die KAAT-Perspektive einzubringen, kannst du dich jederzeit an deine Vertrauensleute, deinen IGBCE-Betriebsrat oder deinen IGBCE-Bezirk wenden. Sie freuen sich über deine Anfrage und werden dich unterstützen.